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お知らせ

淡路島企業人材確保セミナー

【更新日】2021年2月17日


会場の様子

講師の中田さん

セミナーの様子

取材日:2月15日
放送日:2月16日更新分「すもとかわらばん」

企業の人材採用の参考にしてもらおうという「淡路島企業人材確保セミナー」が
2月15日、洲本市文化体育館で開かれました。

このセミナーは、淡路県民局や洲本公共職業安定所、島内3市などで作る
「淡路地域人材確保協議会」が開きました。

毎年開かれているこのセミナー、今年は、島内企業の経営者や人事担当者
およそ50人の申込みがあり、その内の30人あまりが
テレビ会議システムを利用しての参加となりました。

3部構成で行われたこの日、第1部では、
株式会社マイナビの地域人材支援担当部長の中田幸奈さんが
「WITHコロナでの採用市場とオンライン選考の進め方」と題し、
およそ1時間30分に渡って話しをしました。

これまでの企業説明会や面接では「対面型」が主流でしたが、
新型コロナウイルスの影響でオンライン形式が大幅に増えてきています。

中田さんは話しの中で「オンライン選考には学生側にも企業側にも
メリットとデメリットがあること、また、得られる情報にも限りがあることから、
より明確な採用基準を設けることが公平な選考が出来る1つのポイントになる」と説明しました。

第2部では南あわじ市の守本 憲弘 市長が南あわじ市が進めている「働くシニア応援プロジェクト」について、
第3部では兵庫労働局の井上 千絵子さんが職場のハラスメント対策について話しをしました。

「淡路地域人材確保協議会」では、このセミナー以外にも
島内での就職を希望する学生などを対象にした説明会や面接会を毎年実施しています。

今年は3月6日に、島内の企業30社が参加する「求人企業合同説明会」を
感染症対策を施した上で開催することにしています。

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